Ответы на экзаменационные билеты

Порядок учета расчетов с персоналом по оплате труда одинаков для малых предприятий и предприятий, не являющихся малыми.

Для обобщения информации о расчетах с работниками по оплате труда предназначен счет 70 "Расчеты с персоналом по оплате труда". Это счет активно-пассивный и может иметь как дебетовое (авансы, выданные работникам), так и кредитовое (задолженность по оплате труда) сальдо.

Поскольку расходы на оплату труда учитываются при расчете налога на прибыль организации, то для подтверждения обоснованности формирования себестоимости, уменьшающей в данном случае налогооблагаемую базу по налогу на прибыль, желательно иметь на предприятии штатное расписание. Руководителю при составлении штатного расписания следует помнить о лимитах численности работников для отнесения к малым предприятиям.

С персоналом организации, кроме расчетов по оплате труда, могут осуществляться и расчеты по прочим операциям, например выданным займам, возмещению материального вреда и т.п.

Для обобщения такой информации используется активно-пассивный счет 73 "Расчеты с персоналом по прочим операциям".

По дебету счета 73 отражаются суммы предоставленных работникам организации займов, суммы, подлежащие взысканию с виновных лиц.

По кредиту счета отражаются суммы, поступившие от работника в счет погашения займов, возмещения причиненного вреда, наконец, суммы, списываемые со счета 73 на убытки предприятия.

К счету 73 могут открываться субсчета:

73-1 "Расчеты по предоставленным займам";

73-2 "Расчеты по возмещению материального ущерба" и др.

Если возникает дебиторская задолженность работника по прочим операциям, то счет 73 дебетуется, если возникает кредиторская задолженность, то, наоборот, данный счет кредитуется.

Соответственно, уменьшение дебиторской задолженности будет отражаться по кредиту счета, а уменьшение кредиторской задолженности по дебету счета.

• < Назад
• Вперёд >